女性・高齢者等の職域拡大や従業員のコミュニケーション活性化を目的して職場環境整備を行う事業主に助成金を支給します。
地域 |
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実施機関 | 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会 ひょうご仕事と生活センター |
公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
上限金額・助成額 | 200万円 |
補助率 | 1/2 |
利用目的 |
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対象経費 | 工事費 |
公式公募ページ | https://www.hyogo-wlb.jp/support/subsidy/detail-4 |
女性・高齢者等の職域拡大や従業員のコミュニケーション活性化を目的して職場環境整備を行う事業主に助成金を支給します。
地域 |
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実施機関 | 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会 ひょうご仕事と生活センター |
公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
上限金額・助成額 | 200万円 |
補助率 | 1/2 |
利用目的 |
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対象経費 | 工事費 |
公式公募ページ | https://www.hyogo-wlb.jp/support/subsidy/detail-4 |
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間:2024/07/30~2025/01/31
中小企業者等が取り組む再生可能エネルギー設備及び省エネルギー設備の導入等を伴走的に支援することで、二酸化炭素排出量及びエネルギーコストの削減を図るとともに、脱炭素社会の実現に寄与することを目的とします。
上限金額・助成額
200万円
#経営改善
公募期間:2021/04/01~2022/03/31
新型コロナウイルス感染症の流行による影響を受けた中小企業者の資金繰りを支援します。
上限金額・助成額
2,000万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間:2021/08/01~2022/02/28
新型コロナウイルス感染症の影響により、一時的な休業等で従業員の雇用維持を図る際に、事業主が従業員へ支払う休業手当等の一部を支援します。
上限金額・助成額
100万円